Intelligence artificielle, gestion du personnel et droit du travail
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Intelligence artificielle, gestion du personnel et droit du travail

Editions DALLOZ
Format Broché

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Description

Introduction, P. Adam, professeur à l'Université de Lorraine M. Le Friant, professeure à l'Université d'Avignon, présidente honoraire de l'AFDT et Yasmine Tarasewicz, avocate associé, cabinet Proskauer

Intelligence artificielle, numérique et relations de travail, B. Mettling, président d'Orange Moyen-Orient et Afrique

L'IA dans les RH : une standardisation qui pose problème, C. Lévy, IRISSO Université Paris-Dauphine

Le pouvoir de l'employeur, renforcé ou altéré ? A. Jeammaud, ancien professeur à l'Université Lumière Lyon 2, président honoraire de l'AFDT

Intelligences artificielles et droit du travail : contribution à l'étude du fonctionnement des plateformes numériques, S. Fischman, mathématicien diplômé de l'École normale supérieure de Cachan B. Gomes, docteure en droit privé de l'Université Paris-Nanterre

La subordination juridique à l'heure des plateformes numériques, G. Duchange, maître de conférences à l'Université Paris II Panthéon-Assas

Le " code du travail numérique ", E. Netter, maître de conférences HDR en droit privé à l'Université d'Avignon, LBNC (EA 3788)

Le code du travail numérique : un vrai code... et qui est numérique ! Y. Struillou, directeur général du travail

Intelligence artificielle, dignité et droit du travail, P. Adam, professeur à l'Université de Lorraine

Quel type de régulation pour l'intelligence artificielle, ou comment justifier l'irrationnel ? B. Géniaut, maitre de conférences à l'Université de Bourgogne Franche-Comté

Gestion par algorithme du personnel et exigence de loyauté et de transparence, B. Bossu, professeur agrégé des facultés de droit, doyen honoraire de la faculté de droit de l'Université de Lille, directeur du LEREDS (CRDP)

Le comité social et économique face à l'intelligence artificielle, Y. Leroy, agrégé des facultés de droit, professeur de droit privé et sciences criminelles à l'Université de Haute-Alsace

L'usage des algorithmes et de l'IA dans le recrutement : une occasion de (ne) plus discriminer ? M. Peyronnet, maîtresse de conférences à l'Université de Tours

Algorithmes, une utilisation à l'épreuve du droit de la protection des données personnelles, M.-F. Mazars, conseiller doyen honoraire à la Cour de cassation, ancienne vice-présidente déléguée CNIL W. El Boujemaoui, juriste spécialisée en droit de la protection des données personnelles, ancienne cheffe de service à la CNIL

Les conflits collectifs ayant pour support l'algorithme, M. Vicente, Université de Strasbourg, UMR 7354 DRES

Ambivalences et promesses de l'intelligence artificielle dans le champ de la santé et de la sécurité des travailleurs, P.-Y. Verkindt, professeur à l'École de droit de la Sorbonne

À la recherche de l'unité dans l'économie de plateforme fragmentée : le cas du droit du travail anglais, L. Mason, professeur de philosophie du droit et doyen de l'École de droit, Birmingham City University

L'intelligence artificielle et le droit du travail : quelles relations ? quelles conséquences ?, quel avenir ? Le cas du droit grec, C. Papadimitriou, professeur de droit du travail, Faculté de droit, Université nationale et kapodistriaque d'Athènes


Caractéristiques

9782247196081
15.80 cm
24.10 cm
1.50 cm
0.40 kg
10 Produits
Caractéristiques
Format
Broché
Collection
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Date de parution
26/08/2020

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